КГС ВС передал в БП ВС дело об особенностях начисления денежной компенсации за неиспользованные дни социального отпуска. Ключевой вопрос касается того, влияет ли поведение работника и порядок предоставления им документов во время работы на обязанность работодателя осуществить выплаты в день прекращения трудового договора.
Предыдущий судебный подход связывал возможность получения денежных средств с соблюдением определенных процедурных требований со стороны персонала, что часто становилось препятствием для защиты прав работников при увольнении. Однако коллегия судей инициировала пересмотр данной позиции из-за необходимости приоритетной защиты фундаментальных социальных гарантий. Большая Палата должна сформировать новый подход, который окончательно разъяснит, является ли процедурная активность работника обязательным условием для возникновения у работодателя обязанности провести расчет.
Больше о новой правовой позиции Верховного Суда и ее влиянии на судебную практику - в аналитическом обзоре в LIGA360.
Актуальные изменения в сфере трудовых отношений в военное время удобно отслеживать в LIGA360: нормы, позиции судов, аналитика. Закажите персональную презентацию, чтобы оценить возможности системы для вашей работы.
