На самые распространенные вопросы по поводу отстранения от работы работников, не прошедших вакцинацию от COVID-19, ответила заместитель начальника Восточного межрегионального управления Государственной службы Украины по вопросам труда Анна Зуб.
За отказ от прививки уволить работника работодатели не могут.
Если устранена причина, из-за которой работник был отстранен (он вакцинировался, или закончился карантин), срок отстранения заканчивается.
На время отстранения основного работника можно нанять на эту должность другого человека - но до момента возвращения на работу того, кого отстранили.
На время отстранения можно взять оплачиваемый отпуск. Если есть отпуск, который идет по графику, и это время совпадает со сроком отстранения, тогда работодатель отпускает человека в оплачиваемый отпуск. Если отпуск идет не по графику, то его можно взять по согласию между работодателем и работником.
Работник, которого отстранили, не может выполнять работу дистанционно. Со стороны работодателя это будет нарушение статьи 12 Закона "О защите населения от инфекционных болезней". Нарушение статьи влечет за собой административную ответственность с наложением штрафа от 34 тысяч до 170 тысяч гривен.
Для тех, кто трудоустроен официально, сохраняется социальный пакет. Однако больничный во время отстранения от работы не выплачивается, потому что он является компенсацией потерянного дохода, а во время отстранения зарплата не выплачивается и средний заработок не сохраняется.
Если у вас есть противопоказания к прививке, работодателю можно предоставить справку установленной формы и продолжить работать.
Где читать профессиональную аналитику об управлении персоналом? В рабочем пространстве LIGA360: HR-менеджер. Настройте персональную ленту новостей из избранных источников, получайте доступ к аналитике по кадровому учету, читайте комментарии экспертов. Выберите свое решение LIGA360 по ссылке.
Сезон скидок объявляем открытым! Только в Black Friday можно получить до -50 % на решения LIGA360. Заполните заявку и получите первыми выгодное предложение на решения для юристов, бухгалтеров, HR и PR-специалистов.
Читайте также:
Хотите ускорить работу юридического департамента? Вот как этого достичь с LIGA360
