Комітет Верховної Ради з питань національної безпеки, оборони і розвідки завершив розгляд до другого читання законопроєкту про мобілізацію.
10 квітня він вже буде в залі Ради. Про це повідомив нардеп Ярослав Железняк.
"Комітет рекомендує- а ось приймати чи ні як весь закон так і окрему правку вирішує виключно і тільки зала Парламенту.І так, має з'явитися таблиця до другого читання, в якій буде 4300+ правок. Ці правки розділені на дві групи:
- враховані Комітетом (те що увійшло у рекомендації до другого читання). Таких відносно небагато;
- відхилені. Таких дуже багато", - зазначив він.
За словами нардепа Ірини Фріз, Комітет ухвалив рішення рекомендувати прийняти його в цілому.
Вона зазначила, що Комітет більшістю голосів підтримав ініціативу Головкома, Міністра оборони та Уряд і зняв з розгляду норму про звільнення з військової служби через 36 місяців.
"До прикінцевих положень додано Кабміну: розробити і внести на розгляд Верховної Ради України законопроєкт щодо удосконалення механізмів ротації військовослужбовців в умовах дії воєнного стану, їх звільнення та медико-соціальної реабілітації", - йдеться в її повідомленні.
За її словами, також були скасовані попередньо схвалені мотиваційні норми:
виключили норму про одноразову доплату у розмірі 70 тис. грн військовослужбовцям, які перебувають на "нулі";
щомісячна виплата винагороди за особливості проходження служби у розмірі 10 000 грн;
фіксована плата за знищену техніку (встановлюється виплата від 4 до 300 розмірів прожиткового мінімуму за знищене (захоплене) озброєння).
Щодо надання консульських послуг за кордоном. Протягом 60 днів з моменту вступу в дію Закону здійснюються за умови одночасного оновлення персональних даних в консульських установах. Згідно з нормою про обов'язок всіх громадян України оновити свої персональні дані в умовах воєнного стану.
За словами депутатки у законопроєкті міститься такий "мотиваційний пакет":
можливість самостійно обрати підрозділ для військовозобов'язаних, які підпишуть контракт з МОУ;
додаткова відпустка та винагорода за знищення або захоплення озброєння чи техніки росіян розмір буде встановлено на рівні закону та урядових підзаконних актів;
час перебування у відпустках для догляду за дитиною зараховується до строку вислуги у військовому званні;
щорічна основна відпустка надається частинами протягом календарного року і основна безперервна частина становитиме не менше 15 календарних днів;
право на одноразову компенсацію 50% від першого внеску за іпотечним кредитом та додатково 100 тис. грн після першого року військової служби та ще 100 тис. грн після другого;
військовослужбовцям їхнім дружинам / чоловікам НЕ нараховуватимуться проценти за користування кредитом, штрафні санкції, пеня за невиконання зобов'язань перед банками та іншими організаціями, виключення становитимуть кредити на автомобілі та нерухомість;
право, протягом трьох місяців з дати укладення першого контракту, отримати сертифікат на купівлю транспортного засобу в розмірі 150 тисяч гривень;
врахування у вислугу років одного місяцю служби за три місяці за перебування безпосередньо в районах бойових дій під час дії воєнного стану;
у разі необхідності довготривалого лікування за кордоном буде можливість пройти військово-лікарську комісію дистанційно, а відповідна довідка ВЛК буде підставою для збереження грошового та матеріального забезпечення;
додаткова відпустка 90 календарних днів без поділу на частини, за бажанням, після звільнення з полону із збереженням грошового забезпечення;
розмір одноразової грошової допомоги у разі загибелі військовослужбовця встановлюється на рівні 15 мільйонів.
"З певними запобіжниками, але не порушуючи права громадян, в чіткій співпраці з громадськими об'єднаннями, встановлено норми до догляду за особами з інвалідністю І, II, III", - додала Ірина Фріз.
Читайте також: Чи дійсно існує альтернативна служба під час мобілізації?
Набув чинності Закон про демобілізацію строковиків
Бронювання співробітників: роз'яснення юриста
LIGA360 LEGAL SOLUTION допоможе кожному фахівцю, що потребує аналізу законодавства й пошуку НПА. Керівникам, юристам, бухгалтерам, кадровикам та іншим фахівцям. Замовте доступ за посиланням.