Ця сторінка доступна рідною мовою. Перейти на українську

Роботу нічних працівників хочуть врегулювати по-новому

Реклама

Для обговорення СПО профспілок оприлюднило законопроект „Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо врегулювання питань роботи працівників у нічний час”.

Зміни пропонується внести в ст. 54 КЗпП.

Планується, що до нічних працівників належатимуть працівники, які працюють у нічний час не менше ніж чотири години щоденного робочого часу та не менше ніж 1/4 річної норми робочого часу.

Робочий час нічних працівників не повинен буде перевищувати восьми годин упродовж періоду тривалістю 24 години.

Як встановлено і чинними нормами, при роботі в нічний час встановлена тривалість роботи (зміни) скорочується на одну годину.

Це правило не буде поширюватись на працівників:

- для яких установлено скорочений робочий час;

- які працюють на підприємствах, установах, організаціях, в окремих структурних підрозділах із безперервним режимом роботи та/або виконують окремі види робіт, на яких неможливе зменшення тривалості робочого часу;

- з якими укладено трудові договори про роботу в нічний час, якщо інше не передбачено колективним договором.

Також планується зобов'язати роботодавця інформувати Держпраці про використання праці нічних працівників.

Крім того, у разі прийняття Закону, роботодавець буде зобов'язаний за свої кошти за бажанням нічного працівника організувати його попередній (під час прийняття на роботу), періодичні та позачергові (протягом трудової діяльності) медогляди та вживати заходів щодо переведення нічних працівників на денну роботу відповідно до медичного висновку.

У випадку прийняття відповідного Закону, він набере чинності з дня, наступного за днем його офіційного опублікування.

Перевірка реєстраційних змін компаній 24/7 можлива навіть у період карантину. Тримайте у безпеці свій бізнес разом із системою перевірки та моніторингу бізнес-партнерів CONTR AGENT. Система забезпечує автоматичний моніторинг понад 6,5 млн компаній та ФОП України, оновлення всіх реєстраційних змін компанії та миттєве сповіщення про них. Скористайтеся перевагами тестового доступу системи зараз.

Читайте також:

Працівник відсутній на роботі в день звільнення: що робити з трудовою?

Зміна режиму робочого часу: на що звернути увагу

Ведення підприємницької діяльності без держреєстрації: яка відповідальність передбачена

Юристу необхідно бути постійно в курсі останніх новин і подій на ринку юридичних послуг. Професіння видання ЮРИСТ&ЗАКОН - достовірне джерело важливої інформації для всієї юридичної спільноти: правова картина тижня, аналіз актуальної судової практики та практичні поради експертів. Скористайтеся унікальною пропозицією: оформлюйте передплату на півроку або рік - та отримайте безкоштовний доступ до кінця 2020 року.

Залиште коментар
Увійдіть щоб залишити коментар
Увійти
Підпишіться на розсилку
Головні новини і аналітика для вас по буднях

Схожі новини