Суть спору
КАС ВС розглянув справу щодо визнання протиправним і скасування наказу про звільнення з державної служби у зв'язку з досягненням особою 65-річного віку. Позивач наказ вважає незаконним і зазначає, що досягнення ним 65-річного віку не є безумовною підставою для припинення його держслужби, оскільки законодавець передбачив наявність можливості її продовження до досягнення особою 70 років за рішенням суб`єкта призначення
Нормативне регулювання
Суд звернув увагу, що відповідно до пункту 7 частини першої статті 83 Закону № 889-VIII державна служба припиняється, зокрема, у разі досягнення державним службовцем 65-річного віку, якщо інше не передбачено законом.
Водночас частина четверта цієї ж статті передбачає можливість залишення державного службовця на службі після досягнення 65 років за рішенням суб'єкта призначення та за згодою самого службовця. Таке рішення ухвалюється щороку і не може продовжувати перебування на службі понад 70 років.
Позиція КАС ВС
КАС ВС наголосив, що норма про припинення державної служби у разі досягнення 65-річного віку є імперативною. Якщо суб'єкт призначення не ухвалив рішення про продовження строку перебування на службі, це є безумовною підставою для звільнення у визначену дату.
Суд окремо підкреслив: продовження граничного віку перебування на державній службі є правом, а не обов'язком суб'єкта призначення. Саме він оцінює потребу служби в конкретному державному службовцеві, який досяг 65-річного віку.
Бажання особи продовжити службу після досягнення граничного віку саме по собі не створює обов'язку для суб'єкта призначення ухвалювати позитивне рішення.
Висновок суду
КАС ВС погодився із висновками судів попередніх інстанцій, що продовження граничного віку перебування на державній службі є правом суб'єкта призначення, а не його обов'язком.
Про це йдеться в постанові від 18.12.2025 у справі № 140/5414/24, повідомляє П'ятий апеляційний адміністративний суд.
Для юристів, адвокатів і кадрових служб держорганів такі позиції Верховного Суду мають практичне значення при вирішенні спорів щодо звільнення, продовження служби та оцінки дискреційних повноважень суб'єкта призначення. У LIGA360 судову практику КАС ВС можна швидко відстежувати, аналізувати та застосовувати в роботі без ручного пошуку рішень. Для зручного знайомства з можливостями платформи доступна персональна презентація LIGA360.
Додатково читайте аналітичний матеріал, підготовлений аналітиками LIGA360:
Велика Палата розв'яже юрисдикційний вузол у справах про звільнення працівників ФССУ
