Государственная служба интеллектуальной собственности разработала Рекомендации по правовому режиму служебных произведений, дающие ответы на вопросы, возникающие при регулировании правоотношений между авторами и работодателями при создании и использовании служебных произведений.
Создание авторами произведений в порядке исполнения служебных обязанностей в учреждениях, организациях, на предприятиях - распространенная сегодня практика. Правовое регулирование авторского права на служебные произведения имеет определенные особенности, связанные с трудовыми отношениями между автором и работодателем.
В Рекомендациях освещены вопросы, касающиеся личных неимущественных и имущественных прав интеллектуальной собственности на служебные произведения, а также договорных отношений в этой сфере.
При разработке Рекомендаций учтены предложения и замечания, поступившие от организаций, научно-исследовательских институтов и высших учебных заведений.
В соответствии с ГК личные неимущественные права интеллектуальной собственности на объект, созданный в связи с исполнением трудового договора, принадлежат работнику, создавшему объект, в то время как имущественные - принадлежат совместно и работнику, и юридическому или физическому лицу-работодателю.
Имущественные права интеллектуальной собственности на объект, созданный по заказу, принадлежат создателю объекта и заказчику совместно, если иное не установлено договором.
