Психофизиологические исследования с применением полиграфа используют во время отбора кандидатов на военную службу и работу, кадровых процедур и служебных расследований в УГО. Приказом Управления государственной охраны Украины от 14.08.2026 г. № 882 утвержден новый Порядок проведения таких исследований, который определяет круг лиц, основания и условия применения полиграфа.
Порядок распространяется на военнослужащих и работников УГО, а также кандидатов на службу или работу. Во время исследования могут проверяться, в частности, сведения о возможном совершении уголовных правонарушений, связи со спецслужбами других государств, гражданство другого государства, разглашение информации с ограниченным доступом, употребление наркотических веществ, азартные игры и финансовые обязательства. Для кандидатов отказ от прохождения полиграфа является основанием для невозможности приема на службу или работу, в то же время такой отказ не свидетельствует о сокрытии информации.
Применение полиграфа в кадровых процедурах и служебных расследованиях связано с рядом требований к основаниям, порядку и пределам проведения исследования. LIGA360 позволяет быстро сопоставить новый Порядок с действующим законодательством и связанными нормативными документами. Ознакомьтесь с актуальными нормами в LIGA360, чтобы оценить правомерность использования результатов такого исследования.
Отдельно определены требования к полиграфологу, помещению и проведению исследования, а также случаи его переноса или прекращения. Полиграф является добровольным, а лицо может отказаться от исследования на любом этапе. Результаты имеют вероятный и ориентировочный характер и используются для определения направлений дальнейшей проверки. Материалы исследования отнесены к информации с ограниченным доступом, а срок их хранения составляет 5 лет.
Порядок проведения полиграфа, категории лиц, которых могут проверять, и использования результатов исследования более детально анализируем в статье.