Кабмин актуализировал Типовой порядок проведения оценивания результатов служебной деятельности государственных служащих.
Соответствующее постановление № 58 было принято на правительственном заседании 5 февраля 2020 года. С полным текстом документа можно ознакомиться, заказав тестовый доступ к ИПС ЛІГА:ЗАКОН.
Порядок дополнен новым пунктом относительно оценивания результатов служебной деятельности госслужащих, занимающих должности государственной службы категорий "Б" и "В". Из названия Порядка убрано слово "Типовой".
Определено, что служба управления персоналом обобщает результаты выполнения заданий государственными служащими.
Если по итогам определения результатов выполнения заданий госслужащему выставлена негативная оценка, служба управления персоналом информирует об этом субъекта назначения и передает ему материалы оценивания такого госслужащего (задания и ключевые показатели, отчет о выполнении поставленных заданий и ключевых показателей (в случае подачи), заполненную форму о результатах выполнения заданий государственным служащим, занимающим должность государственной службы категории "Б" или "В", за соответствующий год согласно приложению 8 к Порядку, замечание госслужащего об оценивании результатов его служебной деятельности (в случае подачи).
Для установления обоснованности выставления госслужащему негативной оценки субъект назначения изучает материалы оценивания и в случае необходимости заслушивает пояснение соответствующего госслужащего и/или его непосредственного руководителя.
В случае необоснованности негативной оценки, выставленной государственному служащему, субъект назначения указывает свое обоснование в форме согласно приложению 8 и не утверждает заключение с такой оценкой. В таком случае процедура оценивания результатов служебной деятельности соответствующего государственного служащего прекращается.
Из Порядка исключен раздел "Повторное оценивание"; форма Задания и ключевые показатели результативности, эффективности и качества служебной деятельности государственных служащих, занимающих должности государственных секретарей министерств, на год изложена в новой редакции.
Обратите внимание, что уже известны должностные оклады госслужащих - 2020.
ЮРЛІГА собрала для вас самое важное, что необходимо знать в части перезагрузки госслужбы:
