Кабмін вніс зміни до Типового порядку проведення оцінювання результатів службової діяльності державних службовців, зокрема категорії "А".
Тож встановлено, що оцінювання результатів службової діяльності держслужбовців цієї категорії за 2018 рік проводитиметься шляхом визначення завдань і ключових показників результативності, ефективності та якості службової діяльності держслужбовців.
Їх визначатимуть у 15-денний строк після затвердження Кабміном плану пріоритетних дій на 2018 рік.
Відповідні зміни передбачено постановою Кабміну від 20 грудня 2017 року № 1047.
Нагадаємо, що Типовий порядок проведення оцінювання результатів службової діяльності державних службовців набув чинності 29 серпня 2017 року.
