Ця сторінка доступна рідною мовою. Перейти на українську

Платят ли ЕСВ работодатели - плательщики ЕН за наемных, призванных во время мобилизации на военную службу в ВСУ: разъясняет ГНС

Реклама

Законом № 2120-IХ "О внесении изменений в Налоговый кодекс Украины и другие законодательные акты Украины относительно действия норм на период действия военного положения" внесены изменения в разд. VIII "Заключительные и переходные положения" Закона № 2464-VI "О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование" с изменениями и дополнениями (дальше - Закон № 2464).

Так, п. 9 прим. 20 разд. VIII "Заключительные и переходные положения" Закона № 2464 установлено, что во время периода мобилизации, определенного Указом Президента от 24 февраля 2022 года № 69/2022 "Об общей мобилизации", утвержденным Законом от 3 марта 2022 года № 2105-IХ "Об утверждении Указа Президента Украины "Об общей мобилизации", работодатели - плательщики единого налога, избравшие упрощенную систему налогообложения - физические лица - предприниматели, относящиеся ко второй и третьей группам плательщиков единого налога, а также юридические лица, относящиеся к третьей группе плательщиков единого налога, имеют право по собственному решению не платить единый взнос на общеобязательное государственное социальное страхование (дальше - единый взнос) за наемных работников, призванных во время мобилизации на военную службу в Вооруженные Силы Украины (абзац первый п. 9 прим. 20 разд. VIII "Заключительные и переходные положения" Закона № 2464).

Суммы единого взноса, начисленные и не уплаченные работодателями, определенными абзацем первым п. 9 прим. 20 разд. VIII "Заключительные и переходные положения" Закона № 2464, платятся за счет государственного бюджета, кроме периодов, в которых наемные работники, определенные абзацем первым п. 9 прим. 20 разд. VIII "Заключительные и переходные положения" Закона № 2464, получали доходы в виде денежного обеспечения, с которых был уплачен единый взнос за счет государственного бюджета (абзац второй п. 9 прим. 20 разд. VIII "Заключительные и переходные положения" Закона № 2464).

Для определения суммы единого взноса, который подлежит уплате за счет государственного бюджета в соответствии с абзацем вторым п. 9 прим. 20 разд. VIII "Заключительные и переходные положения" Закона № 2464, плательщик единого взноса рассчитывает и отражает в отчетности сумму единого взноса за наемных работников, определенных абзацем первым п. 9 прим. 20 разд. VIII "Заключительные и переходные положения" Закона № 2464, в размерах, предусмотренных частями пятой и четырнадцатой ст. 8 Закона № 2464 (абзац третий п. 9 прим. 20 разд. VIII "Заключительные и переходные положения" Закона № 2464).

Для расчета используется данная отчетность в отношении наемных работников, определенных абзацем первым п. 9 прим. 20 разд. VIII "Заключительные и переходные положения" Закона № 2464, относительно суммы начисленного дохода в пределах максимальной величины, на которую насчитывается единый взнос, суммы начисленного единого взноса, суммы доначисленного и уменьшенного начисления единого взноса таких наемных работников (абзац четвертый п. 9 прим. 20 разд. VIII "Заключительные и переходные положения" Закона № 2464).

На основании расчета, указанного в абзаце третьем п. 9 прим. 20 разд. VIII "Заключительные и переходные положения" Закона № 2464, центральный орган исполнительной власти, реализующий государственную налоговую политику, государственную политику по администрированию единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование, формирует бюджетные запросы на получение средств на покрытие сумм неуплаченного работодателями в соответствии с п. 9 прим. 20 разд. VIII "Заключительные и переходные положения" Закона № 2464 единого взноса (абзац пятый п. 9 прим. 20 разд. VIII "Заключительные и переходные положения" Закона № 2464).

Требования по начислению единого взноса на заработную плату (доход), которая не превышает размер минимальной заработной платы, установленной законом на месяц, не применяются к заработной плате (доходу) за последний календарный месяц (включительно), в котором произошла фактическая демобилизация такого работника (абзац шестой п. 9 прим. 20 разд. VIII "Заключительные и переходные положения" Закона № 2464).

Соответствующее разъяснение предоставили специалисты Государственной налоговой службы.

LIGA360 - самая удобная система для поиска информации в условиях военного положения. Система дополнена специальными подборками материалов, которые обновляются каждый день. Среди доступных тематик: хозяйственная деятельность, налоги и учет, ВЭД и таможенная пошлина, выплаты, льготы, юстиция, собственность в условиях военного положения и т.д. Заказывай на специальных условиях.

Читайте также:

Изменения в начислении и уплате налога на недвижимое имущество, отличное от земельного участка: Закон № 2142-IX

Оставьте комментарий
Войдите чтобы оставить комментарий
Войти
Подпишитесь на рассылку
Главные новости и аналитика для вас по будням

Похожие новости