Минюст приказом 4 марта 2015 года № 308/5 утвердил Порядок согласования кандидатур претендентов на должности руководителей юридических служб в Государственной пенитенциарной службе.
Документ определяет процедуру согласования кандидатур претендентов на должности руководителей юрслужб территориальных органов управления, учреждений исполнения наказаний, следственных изоляторов, предприятий учреждений исполнения наказаний, учебных заведений, других предприятий, учреждений и организаций, созданных для обеспечения выполнения задач Государственной уголовно-исполнительной службы (далее - органы и учреждения).
В документе отмечается, что согласование кандидатуры претендента на должность руководителя юридической службы органа или учреждения осуществляет отдел правового обеспечения аппарата Государственной пенитенциарной службы.
Представление о согласовании претендента вносится руководителем органа или учреждения после прохождения претендентом стажировки, или после выдвижения из кадрового резерва, или по другой процедуре, определенной законодательством.
В представлении в произвольной форме указываются: фамилия, имя и отчество; дата рождения претендента; гражданство; занимаемая им должность; должность, на которую претендент рекомендуется; стаж работы по специальности; соответствие требованиям относительно квалификационного уровня и уровня профессиональной подготовки; сведения о пребывании в кадровом резерве, прохождении стажировки; судимости или нахождения под следствием.
К представлению прилагаются биографическая справка, копии трудовой книжки и документов о высшем образовании, копии страниц паспорта, письменное согласие претендента в отношении обработки персональных данных, заверенные в установленном законодательством порядке.
Юридическая служба в течение 5 рабочих дней предварительно рассматривает документы, поступившие на согласование, в случае необходимости организует проведение собеседования руководителя юридической службы с претендентом.
По результатам рассмотрения документов и собеседования юридическая служба оформляет заключение (относительно согласования или отказа в согласовании) в двух экземплярах, один из которых в течение 7 рабочих дней со дня получения представления направляется руководителю соответствующего органа или учреждения.
