Наказом від 18.03.2013 р. № 265 МВС вніс зміни в Інструкцію по організації нормотворчої діяльності в МВС.
Зокрема, Інструкція доповнена розділом VIII "Проведення антидискримінаційної експертизи проекту нормативного акту".
Зокрема, встановлено, що антидискримінаційна експертиза проводиться управлінням юридичного забезпечення МВС (далі - УЮО) при здійсненні юридичної експертизи проекту акту.
Для проведення антидискримінаційної експертизи структурний підрозділ МВС, що є його головним розробником, подає в УЮО:
- проект нормативного акту;
- пояснювальну записку;
- порівняльну таблицю (якщо проектом акту передбачено внесення змін до інших нормативно-правових актів).
Виявлені в проекті нормативного акту положення, що містять ознаки дискримінації (окрім позитивних дій), усуваються шляхом:
- виключення відповідних положень з проекту нормативного акту;
- уточнення редакції положень проекту нормативного акту;
- підготовки нової редакції положень проекту нормативного акту.
Громадська антидискримінаційна експертиза проводиться громадськими організаціями, физ- і юрособами у рамках публічного обговорення проектів нормативних актів відповідно до Порядком проведення консультацій з громадськістю з питань формування і реалізації державної політики.
Також читайте: Кабмін визначив, як проводити антидискримінаційну експертизу нормативних актів.
