Відповідно до пункту 5 Порядку проведення індексації грошових прибутків населення базовим місяцем при численні індексу споживчих цін для проведення індексації вважається місяць, в якому відбувається підвищення грошових прибутків, зокрема підвищення стипендій. Про це нагадало Минсоцполитики в листі № 12082/0/11-13/10.
У випадку якщо грошовий дохід з урахуванням суми підвищення менше суми грошового доходу з урахуванням індексації до його підвищення, у базовому місяці сума загального доходу визначається з таким розрахунком, щоб сума грошового доходу з урахуванням індексації не перевищувала загального доходу до його підвищення.
Пунктом 10-1 Порядку визначено, що числення індексу споживчих цін для проведення індексації стипендії здійснюється починаючи з місяця, в якому вона призначена. Таким чином, при проведенні індексації базовим місяцем вважається місяць, в якому підвищуються стипендії.
Також роз'яснено, що для студентів, зарахованих на навчання у вересні 2013 року, відповідно до пункту 10-1 Порядку числення індексу споживчих цін для проведення індексації стипендії здійснюється з місяця, в якому вона призначена, тобто з вересня 2013 року. Базовим місяцем при проведенні індексації стипендії для таких студентів вважатиметься місяць, коли станеться підвищення призначеної ним стипендії.
Відносно індексації заробітної плати за сумісництвом Минсоцполитики вказало, що відповідно до пункту 7 Порядку особі, працюючій за сумісництвом, видається на його вимогу довідка з основного місця роботи про розмір доходу, підмета індексації, і проіндексованого доходу. На підставі цієї довідки здійснюється індексація прибутків від роботи за сумісництвом в межах суми, що не перевищує прожиткового мінімуму, встановленого для працездатних осіб, з урахуванням отриманої заробітної плати по основному місцю роботи.
У разі, якщо цей працівник знаходився у відпустці без збереження заробітної плати, йому виплачується заробітна плата за фактично відпрацьований час. Певна фіксована сума індексації також повинна виплачуватися за фактично відпрацьований час по основному місцю роботи. Оскільки працівник по основному місцю роботи отримує фіксовану суму індексації, розраховану виходячи з прожиткового мінімуму, визначеного за місяць, то на роботі за сумісництвом сума індексації не виплачується. Для працівника, який знаходиться в щорічній відпустці, сума індексації або фіксована її величина розраховується аналогічно.
