Определение предприятий, проверка которых запланирована Гоструда в 2017 году, проводилось в соответствии с установленными критериями.
Степень риска от хозяйственной деятельности предприятий в части соблюдения требований законодательства о труде оценивалась по следующим критериям:
- наличие задолженностей по выплате зарплаты;
- выплата сотрудникам зарплаты на уровне или ниже размера МЗП;
- несоответствие количества сотрудников объему производства;
- нарушение требований законодательства о труде;
- наличие разногласий между фактическими показателями численности сотрудников и зарплаты с показателями отчетов, поданных органам государственной власти.
Критерии определения степени риска от хозяйственной деятельности промышленных предприятий в сфере охраны труда предусмотрены отдельно постановлением Кабмина от 28 апреля 2009 года № 413.
В результате оценивания деятельности предприятий по указанным критериям устанавливается периодичность проведения проверки Гоструда.
По информации Гоструда, с начала года в результате проведения проверок выявлены нарушения законодательства по соблюдению минимального размера заработной платы относительно 45 работников. Работодатели привлечены к административной ответственности.
Критерии отбора предприятий для проведения плановой проверки разъяснены в письме Гоструда от 13 марта 2017 года N 2798/4.3/4.1-ДП-17.
