Кабмин планирует внедрить единую электронную систему управления персоналом.
Все данные о госслужащих будут компьютеризированы, что позволит отказаться от бумажной бюрократии при приеме на работу и увольнении. Кроме того, в электронном виде будет храниться информация об оценивании, оплате труда, обучении сотрудников и пр.
По словам Министра Кабмина Александра Саенко, внедрение электронной системы управления персоналом позволит использовать в полную силу возможности современных информационных технологий. Также новая система позволит сэкономить ресурсы.
Проект Концепции создания и внедрения информационной системы управления человеческими ресурсами в органах государственной власти одобрен Координационным советом по вопросам госслужбы 31 августа 2017 года.
