Налоговые споры. Национальная лига
Банковское и инвестиционное право. Национальная лига
Банковское и инвестиционное право. Национальная лига
Юридическая компания АМБЕР
Юридическая компания
Отзывы клиентов
Оценок еще нет
Рекомендации коллег
Оценок еще нет
Активность на сайте:
Активен

ЛІКАРНЯНИЙ ПІД ЧАС ВІДПУСТКИ (Ч. 3/4)

13.05.2021, 15:23

ЛІКАРНЯНИЙ ПІД ЧАС ВІДПУСТКИ (Ч. 3/4)

Вимоги до належним чином оформленого листка непрацездатності

Оскільки єдиним доказом тимчасової непрацездатності являється листок непрацездатності, необхідно ретельно перевірити правильність його складання, щоб у подальшому не втратити своє право на продовження чи перенесення відпустки та право на отримання відповідних виплат.

Порядок заповнення листка непрацездатності визначений Інструкцією про порядок заповнення листка непрацездатності, затвердженої наказом Міністерства охорони здоров’я України, Міністерства праці та соціальної політики України, Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності, Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України від 03.11.2004 року № 532/274/136-ос/1406.

Бланк листка непрацездатності складається з трьох частин: корінця, лицьового та зворотного боків. У медичному закладі заповнюється корінець і лицьовий бік листка непрацездатності. Лицьовий бік бланка листка непрацездатності заповнюється лікуючим лікарем або молодшим медичним працівником із медичною освітою. Записи у листі непрацездатності мають бути здійсненні розбірливим почерком, без помарок, синім, фіолетовим або чорним чорнилом.

У листку непрацездатності обов’язково повинно бути зазначено таку інформацію:

-                    повна назва медичної установи, якою виданий лікарняний;

-                    назва підприємства, де працює співробітник;

-                    паспортні дані, посада співробітника, відмітка про те, що за трудовим договором він працює чи за сумісництвом;

-                    код хвороби. Часто цю інформацію не зазначають або пропускають, що може стати підставою неналежного оформлення документа;

-                    період хвороби (дата початку та закінчення);

-                    дати візиту хворого до лікаря;

-                    дата, з якої працівник може приступати до виконання своїх обов’язків;

-                    підпис лікаря, при закритті лікарняного обов’язково повинен стояти підпис, прізвище, ім’я, по-батькові та посада лікаря. Також повинен стояти штамп з написом «Для лікарняних листків».

На даний час, лікарняний під час відпустки можна оформити дистанційно. Такий лікарняний може відкрити лікар, який здійснює першу медичну допомогу на підставі звернення та опитування хворого за допомогою телефонної розмови або засобів інтернет-зв’язку.